Integrazione Trimoji × Eolia Software
Automatizza il matching e lo scoring dei tuoi CV direttamente in Eolia
Collega Trimoji a Eolia Software per analizzare automaticamente le candidature ricevute e identificare i profili più pertinenti per i tuoi recruiting.
Grazie all'intelligenza artificiale di Trimoji, ogni CV viene confrontato con i criteri della tua posizione: competenze, esperienze professionali, formazioni e requisiti specifici.
Trova direttamente in Eolia i punteggi di matching dei tuoi candidati e accedi ad analisi dettagliate per comprendere i risultati.
Una connessione operativa in giornata. Un recruiting più semplice, più rapido e più efficace.
Perché collegare Trimoji a Eolia Software?
Un ATS arricchito da un'IA di matching CV
Eolia Software ti permette di centralizzare le candidature e gestire i tuoi processi di recruiting. Trimoji arricchisce il tuo ATS con un motore di analisi e matching CV capace di confrontare automaticamente le candidature con i requisiti specifici delle tue posizioni.
Mantieni il tuo ambiente Eolia beneficiando delle capacità di analisi di Trimoji.
Analisi automatica dei CV
Non appena un candidato si candida a un'offerta Eolia su cui Trimoji è attivo, il suo CV può essere analizzato automaticamente. L'intelligenza artificiale identifica le informazioni professionali pertinenti del CV e le confronta con il riferimento definito per la posizione.
Matching personalizzato con Personi
Ogni recruiting è diverso. Con Personi, il profilo ideale creato in Trimoji, definisci i tuoi criteri di selezione: competenze tecniche, esperienze professionali, formazioni, conoscenze e requisiti specifici. Regola la loro importanza grazie a un sistema di pesatura per ottenere risultati adatti ad ogni esigenza.
Scoring direttamente in Eolia
I CV analizzati ottengono un punteggio di matching rispetto ai criteri del Personi associato all'offerta. Questo punteggio appare direttamente nel tuo ATS Eolia, senza necessità di cambiare interfaccia per consultare i primi risultati.
Risultati spiegabili
Un punteggio di matching deve essere comprensibile. Trimoji permette di accedere al dettaglio degli elementi presi in considerazione nell'analisi: criteri corrispondenti, competenze identificate e scarti tra il CV e le aspettative della posizione. Disponi così di informazioni aggiuntive per interpretare i risultati e preparare i tuoi colloqui.
Un'analisi su richiesta
Vuoi analizzare un candidato già presente nel tuo ATS? Dalla sua scheda Eolia, attiva un'analisi Trimoji e seleziona la posizione con cui confrontare il suo CV.
Come funziona l'integrazione Trimoji × Eolia?
L'integrazione si basa su una connessione API tra le due piattaforme e sull'attivazione di un trigger Trimoji sulle tue offerte di recruiting.
Fase 1 - Collega Trimoji a Eolia
Dalla tua piattaforma Trimoji, accedi alla sezione "Integrazioni" e recupera la tua chiave API. Trasmetti questa chiave al supporto Eolia tramite un canale sicuro per consentire l'attivazione della connessione tra i due software.
Fase 2 - Crea il tuo Personi in Trimoji
Dalla sezione "I miei Personi", crea il profilo ideale corrispondente alla tua posizione. Sono disponibili due metodi:
Con l'assistente IA: descrivi la tua esigenza di recruiting per generare il tuo Personi.
Da un'offerta di lavoro: incolla l'URL del tuo annuncio per generare un primo riferimento.
Personalizza poi le competenze, le esperienze, le formazioni e le pesature prima di salvare il tuo Personi.
Fase 3 - Attiva Trimoji sulla tua offerta Eolia
In Eolia Software, apri l'offerta di recruiting in questione. Accedi alle impostazioni dell'offerta e attiva il trigger Trimoji. Seleziona poi il Personi precedentemente creato in Trimoji. Puoi configurare l'analisi automatica delle nuove candidature ricevute su questa offerta.
Fase 4 - Lascia che Trimoji analizzi le tue candidature
Una volta attivato il trigger, i nuovi CV in entrata vengono analizzati automaticamente secondo il Personi associato. Trimoji confronta le informazioni del CV con i criteri definiti per la posizione e calcola un punteggio di matching. Ogni candidatura viene valutata partendo dallo stesso riferimento, il che facilita un primo confronto strutturato dei profili.
Fase 5 - Trova i punteggi in Eolia
Dall'elenco delle candidature della tua offerta Eolia, visualizza direttamente i punteggi di matching calcolati da Trimoji. Puoi consultare i risultati delle diverse candidature e aprire il dettaglio di un profilo per approfondirne l'analisi.
Fase 6 - Consulta la spiegazione del matching
Accedi al dettaglio dell'analisi Trimoji per comprendere le informazioni prese in considerazione nel punteggio. Identifica le corrispondenze e gli eventuali scarti tra il CV del candidato e i criteri del tuo Personi. Questi risultati permettono di arricchire la valutazione del recruiter senza sostituire la sua decisione.
Quali sono i vantaggi del matching CV Trimoji in Eolia?
Risparmia tempo sull'analisi delle candidature
Automatizza le prime analisi dei CV e limita i compiti ripetitivi legati allo screening manuale. I tuoi team possono dedicare più tempo alla qualificazione e agli scambi con i candidati.
Analizza le tue candidature secondo criteri comuni
I CV associati alla stessa offerta vengono analizzati partendo da un riferimento condiviso. Questo approccio facilita il confronto di percorsi, competenze ed esperienze professionali.
Personalizza il tuo scoring secondo ogni posizione
Adatta i criteri di matching alle specificità di ogni recruiting. Mantieni il controllo delle informazioni ricercate e della loro importanza nel calcolo del punteggio.
Sfrutta più candidature
L'automazione permette di analizzare un volume importante di CV senza dover esaminare manualmente ogni candidatura non appena ricevuta. L'obiettivo è facilitare l'esame delle candidature ricevute, anche quando i volumi sono elevati.
Facilita la collaborazione tra recruiter e manager
Condividi informazioni fattuali sulla corrispondenza tra un candidato e i requisiti della posizione. I risultati spiegabili permettono di strutturare gli scambi e di preparare meglio i colloqui.
Mantieni il controllo delle tue decisioni
Trimoji costituisce un aiuto all'analisi delle candidature. I punteggi di matching non devono essere interpretati come una decisione automatica di accettazione o rifiuto. La selezione finale rimane sotto la responsabilità dei recruiter.
Trimoji × Eolia: due soluzioni complementari
Eolia Software centralizza le candidature, organizza i processi di recruiting e accompagna i team HR nel follow-up dei loro recruiting.
Trimoji completa queste funzionalità grazie a un'intelligenza artificiale specializzata nell'analisi dei CV e nel matching con i requisiti delle posizioni.
La connessione tra le due soluzioni permette:
✅ Di definire un profilo ideale personalizzato con Personi.
✅ Di automatizzare l'analisi dei CV in entrata.
✅ Di calcolare punteggi di matching rispetto alle offerte.
✅ Di ritrovare i punteggi direttamente in Eolia.
✅ Di accedere ai dettagli delle analisi.
✅ Di attivare un'analisi CV su richiesta.
Eolia pilota il tuo recruiting. Trimoji arricchisce la tua analisi delle candidature.
FAQ - Integrazione Trimoji × Eolia Software
Trimoji è compatibile con Eolia Software?
Sì. Trimoji dispone di un'integrazione API con Eolia Software che consente di automatizzare l'analisi e il matching dei CV, per poi consultare i punteggi direttamente nell'ATS.
Cosa permette l'integrazione tra Trimoji ed Eolia?
L'integrazione permette di associare un Personi Trimoji a un'offerta Eolia, analizzare automaticamente i CV in entrata, calcolare punteggi di matching e accedere ai dettagli dei risultati.
È possibile analizzare automaticamente i CV in Eolia?
Sì. Dopo aver creato un Personi in Trimoji e attivato il trigger corrispondente in Eolia, le nuove candidature possono essere analizzate e punteggiate automaticamente secondo i criteri della posizione.
Come funziona lo scoring CV con Trimoji?
Trimoji confronta le informazioni professionali presenti nel CV con i requisiti del Personi: competenze, esperienze, formazioni e altri criteri definiti dal recruiter. Il risultato è presentato sotto forma di punteggio di matching accompagnato da informazioni esplicative.
È possibile personalizzare i criteri di matching?
Sì. Il recruiter può configurare il suo Personi in Trimoji, modificare le competenze ed esperienze ricercate e aggiustare le pesature per adattare lo scoring alle esigenze di ogni posizione.
È possibile analizzare candidati già presenti in Eolia?
Sì. È possibile attivare un'analisi Trimoji da una scheda candidato Eolia e selezionare la posizione con cui confrontare il suo CV.
Quanto tempo ci vuole per collegare Trimoji a Eolia?
L'attivazione della connessione API viene effettuata in giornata con il supporto del team Eolia.
Bisogna uscire da Eolia per consultare i punteggi di matching?
No. I punteggi di matching appaiono direttamente in Eolia. La creazione e la modifica dei Personi si effettuano da Trimoji.
L'integrazione Eolia permette di valutare la personalità dei candidati?
No. Il connettore Trimoji × Eolia riguarda esclusivamente l'analisi e il matching CV. Le funzionalità di valutazione della personalità e delle soft skills di Trimoji non sono incluse in questa integrazione.
L'IA di Trimoji sostituisce il recruiter?
No. Trimoji fornisce un aiuto all'analisi confrontando i CV con i criteri definiti per la posizione. Il recruiter conserva la responsabilità dei colloqui, della selezione e delle decisioni finali.
Collega Trimoji al tuo ATS Eolia Software
Utilizzi già Eolia per gestire i tuoi recruiting? Aggiungi il matching CV intelligente di Trimoji al tuo ambiente di lavoro.
Automatizza l'analisi delle candidature, ritrova i tuoi punteggi direttamente in Eolia e attiva la tua connessione in giornata.