Un buon fascicolo senza un buon pitch è come un CV eccezionale senza lettera di accompagnamento.

Manca l'intenzione!

👉 La tua email di invio (o commento nell'ATS) deve:

Dare voglia di aprire il fascicolo
Guidare la lettura
Ancorare il profilo nel bisogno o nell'immaginario del cliente

È il tuo ruolo di "narratore" del candidato.

✍️ 3 esempi di pitch a seconda del target

🧩 1. Cliente HR (in missione)

Buongiorno [Nome],
Ecco un fascicolo completo per [Nome del candidato], che raccomando vivamente per la missione [nome della posizione].
Presenta un matching globale del 91% con il metaprofilo definito insieme, con un'ottima postura in termini di competenze comportamentali sulle dimensioni [X, Y].
È disponibile dal [data]. Fascicolo in allegato, a disposizione per discuterne.

🔁 Scopo: innescare un contatto rapido o programmare un colloquio.

🚀 2. Prospect (invio proattivo di un profilo senza missione aperta)

Buongiorno [Nome],
Mi permetto di inviarLe questo profilo in invio proattivo, perché ritengo possa corrispondere alle Sue esigenze di team o a un bisogno latente.
Il fascicolo è anonimizzato ma troverà l'analisi della personalità, il CV e un riepilogo visivo.
Sarei lieto di confrontarmi con Lei se desidera saperne di più.

🔁 Scopo: avviare una conversazione, mostrare il Suo metodo, creare un bisogno.

👔 3. Manager operativo (non specialista HR)

Buongiorno [Nome],
Ecco un fascicolo breve e visivo per il profilo che Le propongo per la posizione di [titolo].
Punti di forza: [X], [Y] (matching metaprofilo molto elevato).
Raccomando particolarmente questo profilo per la Sua attitudine sul campo e la Sua capacità di adattamento.
Mi faccia sapere se desidera che lo includiamo nella short list per i colloqui.

🔁 Scopo: chiarire in una frase, orientare verso una decisione semplice (sì/no).

❌ 3 errori frequenti da evitare

Errore	Perché è problematico
Pitch troppo lungo	Non verrà letto
Pitch troppo vago ("ecco un profilo interessante")	Non fornisce alcun motivo per aprire il fascicolo
Fascicolo inviato senza alcun testo	Il destinatario non sa cosa farne

📋 Metodo semplice: il modello in 3 frasi

Contesto: perché invia questo profilo?
Punti di forza: quali sono i suoi 2-3 punti chiave?
Azione attesa: cosa deve fare ora il destinatario?

Esempio conciso:
"Ecco un profilo che raccomando per la posizione di Project Manager.
Matching elevato per rigore e leadership.
Desidera incontrarlo?"

Un buon pitch di invio è la Sua voce nella mente del cliente.
È ciò che trasforma un semplice PDF in un appuntamento o in una decisione di colloquio.
Formuli il Suo pitch con chiarezza, struttura e intenzione.

Fascicolo del candidato - Invio di un fascicolo candidato